SanCor mantiene la extorsión
Por Trabajadores de COTAR - Wednesday, Jan. 06, 2010 at 3:14 PM
los.trabajadores.de.la.sctzr@gmail.com

Comunicamos a Uds. que durante la mañana del día de la fecha estaremos realizando un corte de calle en la intersección de Junín y Av. Alberdi.

Nuestra situación se deteriora día a día mientras la empresa SanCor mantiene la extorsión: mientras no se homologue el nuevo convenio que quiere imponer, seguirá incumpliendo sus compromisos y no habrá un peso para los salarios.

Se ha presentado al juzgado una nueva versión del Convenio, que mantiene la gran mayoría de las condiciones que venimos objetando. Nuestra posición es clara: mientras no se redacte un convenio que no beneficie únicamente a SanCor, nos seguiremos oponiendo a su homologación. Todos los convenios que se han presentado hasta el momento resultan de imposible cumplimiento para COTAR, debido a la situación a la que SanCor la ha llevado.

Queremos reiterar también que es necesario un mayor compromiso de parte del poder político para equilibrar las fuerzas en esta lucha desigual. No es SanCor quien necesita la protección de las autoridades sino nosotros, que somos claramente los más débiles y quienes nos vemos sometidos a una extorsión a todas luces inmoral. La justicia es la única que hasta el momento le ha puesto límites a las imposiciones de SanCor, una empresa que a pesar de haber recibido en su momento la asistencia de todo el pueblo argentino, hace mucho tiempo ha dejado de actuar como una cooperativa.

También queremos informar a toda la población que los productos marca COTAR que en estos momentos se encuentran en el mercado, no se están elaborando en la fábrica de Humberto Primo y Don Bosco.

Agradeceremos la difusión del presente comunicado, para informar adecuadamente a la ciudadanía.

contactos:
José Luis Rava (delegado) * 156-093165
Guillermo Chazarreta (delegado) * 156-835055
Fabio Colombo * 153-361728

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LOS TRABAJADORES DE LA SOCIEDAD COOPERATIVA DE TAMBEROS DE LA ZONA DE ROSARIO LTDA.,
EN LUCHA POR LA DEFENSA DE SUS PUESTOS DE TRABAJO.

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