Las y los trabajadores municipales bonaerenses han perdido más del 90% del poder adquisitivo en los últimos años y en 2026 hay municipios que pagaron aguinaldos en agosto o adeudan horas extras.
Escuchá el reporte de Cecilia Mársico desde FM Chapaleofú.
Carlos Campos, Secretario de Planificación y Estrategia de la Federación de Trabajadores Municipales de la Provincia de Buenos Aires, dijo que la situación es grave y que reciben consultas permanentes porque hay trabajadores que no llegan al día diez de cada mes: “La situación es grave, la situación es muy complicada, hay una situación social que nadie está viendo. Para sacar cuál es la pérdida del poder adquisitivo tenés que tener el dato de la inflación y ese dato hoy no es real, la inflación es mentirosa”.
La precarización que sufren los y las municipales se repite en todo el país. Desde la Federación marcaron algunas de esas situaciones como el pago de parte del salario en cifras no remunerativas o la condición de monotributistas frente al municipio, lo que además desfinancia las cajas y prestadoras provinciales y que aportan a ARCA y no al sistema de recaudación provincial .
Campos explicó la importancia de cumplir con la puesta en marcha del Consejo Consultivo, que debe convocar el Ministerio de Trabajo bonaerense. En ese espacio, no vinculante, Municipios y representantes de sindicatos discuten y trabajan los reclamos gremiales.
“Azul terminó de pagar los aguinaldos los días de julio y los primeros de agosto, que en la actualidad tenemos un conflicto laboral en Villa Gesell porque el intendente no paga las horas extras de hace ocho o nueve meses atrás. Todas situaciones que aisladas tal vez no tengan la resonancia que tienen que tener”.
Por último, el secretario aseguró: “Tal vez en el consejo consultivo podamos presentar todas nuestras inquietudes y de una vez por todas los municipales dejemos ser el último orejón del tarro, porque en época de campaña somos los principales artífices de las necesidades de los intendentes”.
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