Etiqueta: Observatorio del Derecho Social (ODS)

Los salarios vienen perdiendo feo

Los salarios vienen perdiendo feo

Economía Política, Nacionales, Trabajadoras/es
El Coordinador del Observatorio del Derecho Social de la CTA Autónoma, Luis Campos, difundió su análisis acerca de la evolución del salario a partir de un hilo publicado en su cuenta de Twitter que reproducimos a continuación. “¿Qué está pasando con los salarios? El INDEC acaba de publicar los datos correspondientes a junio, un año y medio de la nueva gestión. Doble crisis mediante, ninguna resuelta aún, podemos hacer una primera aproximación. “En junio el salario de los trabajadores registrados del sector privado aumentó un 1,8% y el de los del sector público un 4%, contra una inflación del 3,2%. Esto es el cortísimo plazo. Si ampliamos la mirada se ven cosas interesantes. “En lo que va del año los privados registrados le empatan a la inflación (25,4%...
El trabajo registrado está a niveles de principio de 2011

El trabajo registrado está a niveles de principio de 2011

Economía Política, Nacionales, Trabajadoras/es
El Coordinador del Observatorio del Derecho Social de la CTA Autónoma, Luis Campos, se refirió al estado de situación del empleo registrado en el sector privado. Lo hizo a través de un hilo de twits que reproducimos a continuación. “En mayo el empleo registrado en el sector privado creció por séptimo mes consecutivo (SIPA). En términos agregados ya se recuperó la mitad de lo que se perdió en los primeros meses de la pandemia. Para volver a febrero 2020 todavía faltan 94.000 trabajadores más. “Si miramos solo el período de pandemia el mercado formal de fuerza de trabajo parecería haber resistido bastante bien. Sin embargo, su evolución en el mediano plazo es mucho más preocupante: En mayo de 2021 había 387.065 trabajadores menos que en abril de 2018. “Yendo...
Las relaciones laborales en 2020: el año que vivimos en pandemia

Las relaciones laborales en 2020: el año que vivimos en pandemia

Destacadas, Nacionales, Trabajadoras/es
El 2020 será, en muchos sentidos, un año imposible de olvidar. Las consecuencias de la pandemia del COVID-19 todavía están lejos de poder ser evaluadas y se expanden sobre prácticamente todos los aspectos de la vida social. Las relaciones laborales no sólo no escapan a esta afirmación de carácter general, sino que por el contrario han sido una de las dimensiones más relevantes para el interés colectivo luego de aquellas cuestiones vinculadas a la protección de la salud y la vida de la población. Durante el último año, las referencias del impacto de la pandemia sobre el mercado de fuerza de trabajo fueron generalizadas. En particular, la persistente caída del empleo y los salarios fue reflejada en los informes periódicos publicados por distintas instancias gubernamentales...
Ley de teletrabajo: Puntos problemáticos de la reglamentación

Ley de teletrabajo: Puntos problemáticos de la reglamentación

Destacadas, Economía Política, Nacionales, Trabajadoras/es
El Gobierno publicó en el Boletín Oficial el Decreto 27/2021 que reglamenta la nueva ley de teletrabajo. En el tiempo que pasó desde su aprobación en el Congreso, el lobby empresario trabajó intensamente para debilitar varios de los aspectos más positivos para las trabajadoras y los trabajadores. Esto se verifica tanto en las nuevas limitaciones en relación a quienes se encontrarán efectivamente alcanzados por la ley, como en el derecho a la reversibilidad de la modalidad y el derecho a la desconexión, entre otros artículos, donde se introducen variables -como alguna “razón objetiva”- que dejan las puertas abiertas a la arbitrariedad patronal. A continuación, compartimos el análisis realizado por el Observatorio del Derecho Social de la CTA Autónoma: Ley de teletrabajo:...
Gobierno extenderá la vigencia del DNU que prohíbe despidos y el congelamiento de tarifas

Gobierno extenderá la vigencia del DNU que prohíbe despidos y el congelamiento de tarifas

Destacadas, Nacionales, Sistema Político, Trabajadoras/es
Así lo aseguró Alberto Fernández en la conferencia de prensa en la que se extendió la cuarentena. "Todo lo que hacemos es para que las empresas no despidan", afirmó. A pesar de la vigencia del DNU, desde el inicio de la cuarentena numerosas patronales decidieron avanzar con despidos en todo el país, siendo el puntapié el conocido caso del grupo Techint. El presidente Alberto Fernández aseguró que los despidos van a seguir suspendidos y las tarifas congeladas, al anunciar una nueva extensión del aislamiento social, preventivo y obligatorio por la pandemia de coronavirus. Salvo en el AMBA (Ciudad de Buenos Aires y Gran Buenos Aires) que continuará en las mismas condiciones, Fernández anunció que en todo el resto del país se pasó a la fase 4, denominada "Reapertura progresiva",...
El trabajo en la cuarentena: las relaciones laborales en el primer mes del aislamiento

El trabajo en la cuarentena: las relaciones laborales en el primer mes del aislamiento

Destacadas, Economía Política, Nacionales, Trabajadoras/es
Un nuevo informe elaborado por el Observatorio del Derecho Social de la CTA Autónoma visibiliza el impacto de la crisis actual sobre las trabajadoras y trabajadores argentinos, que se suma a la caída de la actividad económica durante los últimos cuatro años. El informe plantea que “el esfuerzo realizado por el conjunto de la población y por el sector público no ha sido acompañado por las grandes empresas, quienes en términos generales han impulsado estrategias para descargar rápidamente el costo de la caída de la actividad económica sobre las espaldas de trabajadores y trabajadoras”. “Ello se ha plasmado no solo en la existencia de despidos, suspensiones, falta de pago de las remuneraciones, sino también en la exigencia de trabajar en condiciones deficitarias de...
Confirman suspensiones con sueldo reducido en 25%

Confirman suspensiones con sueldo reducido en 25%

Nacionales, Trabajadoras/es
Acuerdo firmado ayer por la CGT y la UIA rige para abril y mayo. La CGT y la Unión Industrial (UIA) acordaron, con aval del Gobierno, un mecanismo de suspensiones para trabajadores de empresas en crisis por la cuarentena que dispondrá un piso salarial equivalente al 75% del neto a cambio de una garantía de estabilidad que regirá al menos hasta fin de mayo. El entendimiento, que adelantó ayer en exclusiva Ámbito Financiero, se extenderá en lo inmediato al sector de comercio y será el piso de negociaciones para los eventuales licenciamientos derivados de la persistencia del aislamiento social, preventivo y obligatorio. El esquema fue ideado por las cúpulas de las principales entidades fabril y sindical para prevenir un quebranto masivo de compañías frente a la obligación...
El trabajo en la Emergencia: despidos, suspensiones, rebajas salariales y deficiencias sanitarias

El trabajo en la Emergencia: despidos, suspensiones, rebajas salariales y deficiencias sanitarias

Destacadas, Nacionales, Trabajadoras/es
El Observatorio del Derecho Social (ODS) presentó un informe en el que sistematiza más de 200 denuncias y reclamos colectivos de diferentes actividades de todo el país que han señalado incumplimientos patronales de la normativa vigente de la cuarentena y la legislación laboral. Señala el informe que entre las denuncias se encuentran los reclamos de trabajadores la falta de delimitación clara entre las líneas de producción que deben seguir funcionando y otras que claramente no son esenciales y que incluso podrían fortalecer la producción de aquellos bienes que son imprescindibles para la subsistencia del conjunto de la población. Ejemplos de esto son por un lado Cat Technologies donde 1500 trabajadores continuaron trabajando afectados al call center comercial, o los casos...
El trabajo en el marco de la emergencia sanitaria: propuestas urgentes para la cuarentena

El trabajo en el marco de la emergencia sanitaria: propuestas urgentes para la cuarentena

Destacadas, Nacionales, Trabajadoras/es
En el marco de la emergencia sanitaria que enfrenta nuestro país para prevenir y contener las consecuencias de la pandemia mundial por Coronavirus, el Observatorio del Derecho Social de la CTA Autónoma elaboró un informe con propuestas sobre medidas para proteger a las y los trabajadores y los derechos conquistados. El informe que acá se publica fue enviado al Ejecutivo a través del Ministro de Trabajo de la Nación, Claudio Moroni. El documento que se desarrolla a continuación sistematiza más de 70 denuncias y reclamos colectivos de trabajadores y trabajadoras de diferentes actividades de todo el país que han señalado, de una u otra forma, un conjunto de cuestiones que requieren ser abordadas con carácter de urgente a fin de poder transitar la emergencia. "En medio de...
Techint obtuvo de Macri exención privilegiada de cargas sociales por 2019

Techint obtuvo de Macri exención privilegiada de cargas sociales por 2019

Economía Política, Nacionales, Trabajadoras/es
La firma que encabeza Paolo Rocca logró ahorrarse al menos 400 millones de pesos. El mecanismo quedó plasmado en un acuerdo firmado el 1 de agosto, retroactivo al 1 de abril del año pasado, que en lugar de un incremento salarial porcentual pautó en la siderurgia la vigencia de una "gratificación extraordinaria no remunerativa". El grupo Techint, el mayor conglomerado empresarial de la Argentina y principal obstáculo en la actual paritaria metalúrgica, se benefició el año pasado con una exención total de las cargas sociales en los aumentos salariales que otorgó y que le permitieron al sector siderúrgico, que capitanea, ahorrar al menos 400 millones de pesos. La firma que encabeza Paolo Rocca, que a principios de año despidió a 191 operarios de su planta de Tenaris, en Campana,...